İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 120 SAAT

İnsan Kaynakları Yönetimi eğitiminin önemi, kurumların en değerli varlığı olan insan gücünü etkin, verimli ve sürdürülebilir bir şekilde yönetebilmek açısından büyük bir rol oynar. Günümüzde sadece işe alım süreçleri değil; çalışan memnuniyeti, performans yönetimi, kariyer planlaması, eğitim ve gelişim, ücretlendirme, iş hukuku gibi çok boyutlu alanları kapsayan bir uzmanlık haline gelen insan kaynakları yönetimi, kurumların stratejik başarılarında belirleyici bir faktördür. Bu eğitim sayesinde katılımcılar, modern İK uygulamalarını öğrenir, dijital dönüşümün insan kaynakları süreçlerine etkisini kavrar ve çalışan bağlılığını artıracak yaklaşımlar geliştirir.

Ayrıca İnsan Kaynakları Yönetimi eğitimi, sadece yöneticiler ya da İK profesyonelleri için değil, liderlik becerilerini geliştirmek isteyen herkes için önemlidir. Çünkü ekip yönetimi, iletişim, motivasyon ve çatışma çözme gibi konular da İK'nın temel taşlarıdır. Bu eğitimle bireyler, işe alım süreçlerinden çalışan gelişimine kadar birçok aşamada stratejik ve insan odaklı kararlar alma becerisi kazanır. Aynı zamanda iş yerinde etik ilkeleri koruma, çeşitliliğe ve kapsayıcılığa saygı gösterme, kurumsal kültür oluşturma gibi konularda da derinlemesine bilgi sahibi olunması sağlanır. İnsan Kaynakları Yönetimi eğitimi, hem bireysel kariyer gelişimini destekler hem de kurumların çalışanlarıyla birlikte daha güçlü, daha verimli ve sürdürülebilir bir yapıya kavuşmasına katkı sağlar.

Eğitimin Özellikleri

Kapasite: Limitsiz

Süre: 120 Saat

Modül: 28

Ders: 28

Erişim Süresi: 365 Gün